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Das Bild zeigt das Logo der Österreichischen Ordensprovinz der Barmherzigen Brüder.
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Hebamme (m/w)

Teilzeit (50%) oder Vollzeit (100%)

Krankenhaus Eisenstadt
Eisenstadt: Krankenhaus | öff. Apotheke / Burgenland
09.04.2021

Standortbeschreibung

Das Krankenhaus der Barmherzigen Brüder Eisenstadt, das als Schwerpunktkrankenhaus die Versorgung des nördlichen Burgenlandes verantwortet, verfügt über 420 Betten und beschäftigt rund 1.200 Mitarbeiter/innen, die geleitet von unserem Motto „Gutes tun und es gut tun“ medizinische und pflegerische Betreuung auf höchstem Niveau zum Ziel haben.

Das Motto des Ordensgründers der Barmherzigen Brüder „Gutes tun und es gut tun“ leitet unser tägliches Handeln. Unsere Ziele sind eine medizinische und pflegerische Betreuung auf höchstem Niveau und eine Werthaltung im Sinne der christlichen Gastfreundschaft für die uns anvertrauten Patienten/-innen.

Ihre Aufgaben

  • Professionelle und bedürfnisorientierte Betreuung der Patientinnen, deren Partnern und der Neugeborenen im Kreißsaal, auf der Geburtenstation, sowie in der Schwangerenambulanz
  • Wichtiges Bindeglied im interprofessionellen Team der Geburtenstation
  • Tag- und Nachtdienste sowie Wochenend- und Feiertagsdienste
Ihre Kompetenzen

  • Abgeschlossenes Studium der Hebamme
  • Interprofessionelle Teamfähigkeit
  • Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Hohe Sozialkompetenz und Einfühlungsvermögen
  • Gute Deutschkenntnisse (Diplom C1 oder B2)
  • Identifizierung mit der Wertehaltung der Barmherzigen Brüder und deren Ethik, wie sie sich im Ethik-Codex ausdrückt (siehe barmherzige-brueder.at/ethik/codex)
Wir bieten

  • Spezifische und strukturierte Einschulung durch Praxisanleiter
  • Interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
  • Eigener Zugang zum Online-Fortbildungsprogramm CNE (mit Anrechnung von Fortbildungsstunden)
  • Arbeitsumgebung geprägt von hoher Pflegequalität, Selbständigkeit und Flexibilität
  • Supervision
  • Günstige Verpflegung im Mitarbeiterspeisesaal
  • Günstige Parkmöglichkeit (bei Verfügbarkeit)
  • Kostenlose Dienstwohnung für ein Jahr, welche vom Dienstgeber zur Verfügung gestellt wird
  • Betriebliche Gesundheitsförderung
  • Jahresmindestbruttogehalt inkl. fixer Zulagen € 42.680,40 (Beschäftigungsausmaß 100%) – zuzüglich variabler Bezüge wie z.B. Nachtdienst-, Sonn- und Feiertagszulagen.

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bestehend aus Motivationsschreiben, Lebenslauf, Referenzen, Zeugnissen und Foto.

Bitte um Beachtung, dass eine Eintragung in das Hebammenregister eine Voraussetzung für Ihre Berufsausübung und somit eine Einstellungsvoraussetzung darstellt.

Hier finden Sie unsere Checkliste Immunitätsnachweis.
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KONTAKT UND AUSKUNFT FÜR DIE BEWERBUNG

Brigitte Polstermüller MSc, Pflegedirektorin, Tel: +43(0)2682/601 DW 1210

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